Flash Developer

GO General Outsourcing s.c.

Pełny etat | Poznań | Wynagrodzenie : do uzgodnienia

Dodano 2008-02-03 w kategorii Development
Naszym Klientem jest prężnie działająca polska firma zajmująca się tworzeniem aplikacji internetowych i dedykowanych aplikacji desktopowych oraz outsourcingiem IT, z powodzeniem sprzedająca swoje usługi na rynku polskim i rynkach zachodnich.
W związku z rozwojem działalności naszego Klienta i w jego imieniu pilnie poszukujemy Kandydatów lub Kandydatek na stanowisko:

Projektant/Programista Flash
(miejsce pracy: Poznań)

nr ref. POZ/PF/2008/7

Możliwy termin rozpoczęcia pracy: od zaraz

Nasz Klient oferuje:

- pracę w młodym, energicznym zespole i miłej atmosferze,
- udział w międzynarodowych projektach oraz możliwość rozwoju swoich umiejętności,
- ciekawe projekty realizowane także poza granicami Polski (wyjazdy na ok. 2-3 tygodnie),
- stałe wynagrodzenie + diety za podróże służbowe.

Wymagania:

- umiejętność programowania w technologii ActionScript 2 lub 3,
- doświadczenie w pracy z plikami źródłowymi Flash - .FLA,
- znajomość języka angielskiego na poziomie średnio zaawansowanym.

Mile widziani również studenci i absolwenci!

Dodatkowe atuty:

- znajomość technologii Flex,
- znajomość PHP oraz baz danych (MySQL, PostgreSQL),
- ogólna znajomość zagadnień programowania,
- entuzjazm,
- chęć i umiejętność rozwiązywania problemów,
- zdolności interpersonalne,
- zmysł estetyczny.

Aplikacja
Uwaga! Do aplikacji prosimy dołączyć próbkę swojej pracy: aplikację flashową (uruchamianą on-line lub przesłaną jako załącznik wiadomości e-mail) oraz przykłady kodu ActionScript. Nadesłane dokumenty i materiały będą wykorzystane jedynie w celach przeprowadzenia procesu selekcji i nie będą zwracane.

Dokumenty aplikacyjne (CV, próbki pracy) wraz z numerem referencyjnym w temacie wiadomości prosimy przesyłać na adres e-mail: rekrutacja@generaloutsourcing.pl

Prosimy o dopisanie w dokumentach aplikacyjnych następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.1997 roku o ochronie danych osobowych Dz.U. Nr 133 poz. 883)".